Ein Vertreter des Garrahan-Krankenhauses verurteilte die Kürzungen und wies die Behauptung der Regierung zurück: „Da wird mit einer Kettensäge gearbeitet.“

Die Vertreterin des Garrahan-Krankenhauses, Norma Lezana, warf der Regierung vor, falsche Daten über das Personal des Krankenhauses zu verbreiten, und verurteilte eine Kürzungspolitik , die bereits zur Entlassung von mehr als 200 Fachkräften geführt habe. In einer im Fernsehen übertragenen Erklärung behauptete der Arzt, dass in Garrahan „ eine Kettensäge im Einsatz“ sei und stellte die Aussagen der stellvertretenden Gesundheitsministerin Cecilia Loccisano infrage, die behauptet hatte, dass es mehr Verwaltungspersonal als Ärzte gebe.
Lezana, Generalsekretär der Vereinigung der Fachleute und Techniker, dementierte die von Loccisano in den sozialen Medien veröffentlichten Zahlen. „Das ist falsch und die Regierung lügt“, erklärte er und erklärte, dass von den 900 als „Bürokraten“ identifizierten Arbeitern nur 400 Verwaltungsaufgaben wie Rechnungsstellung und Terminplanung erledigen. Er verteidigte außerdem die Mitarbeiter der Systemabteilung, die für die Pflege der digitalen Patientenakten des Krankenhauses zuständig sind.
Laut Lezana besteht das medizinische Personal aus 491 Fachkräften sowie Stipendiaten, Assistenzärzten und medizinischen Autoritäten, sodass die Gesamtzahl mehr als 1.000 beträgt. Er betonte, dass das Garrahan trotz seiner „begrenzten Ressourcen“ jährlich etwa 600.000 Konsultationen durchführe. „Es ist irreführend, von einer Beziehung zwischen Verwalter und Arzt zu sprechen. Wichtig ist die Beziehung zwischen Arzt und Patient“, betonte er.
Verschärft wird die Lage durch den Tarifkonflikt. Der Delegierte warnte, dass das Krankenhaus aufgrund des Verlusts junger Mitarbeiter, die das Krankenhaus verlassen, weil sie finanziell nicht in der Lage sind, sich selbst zu versorgen, in eine schwere Krise gerate. „Es gibt Bewohner, die 60 Stunden pro Woche arbeiten und das reicht nicht zum Leben“, sagte er. Er hob zudem hervor, dass viele von ihnen Absolventen mit den besten Notendurchschnitten des UBA seien.
Ein weiterer Punkt, den er bestritt, war der angebliche Personalaufbau während der Vorgängerregierung. Er behauptete, dass die Zahl der festangestellten Mitarbeiter im Garrahan-Krankenhaus seit 2017 bei 4.200 geblieben sei. „Sie sagen Dinge, die nicht stimmen. Es gibt echte Kürzungen“, behauptete er.
Zu seiner eigenen Situation sagte Lezana, dass er nach 36 Dienstjahren kurz vor seiner Pensionierung stehe und ein Gehalt von 2 Millionen Dollar besäße, das als eines der höchsten gelte. Er stellte jedoch den Vergleich an, dass die Fachkräfte, die das Unternehmen verlassen, rund 1.500.000 US-Dollar verdienen, während das Grundgehalt eines Fachkräftes über 1.700.000 US-Dollar liegt.
Der Arzt berichtete, dass die Reallöhne seit November angesichts der Inflation um 100 Prozent gesunken seien. „Ich nehme meine Gehaltsabrechnung, aktualisiere sie und mir fehlt die Hälfte davon“, sagte er. Er wies auch darauf hin, dass viele zusätzliche Gehälter eingefroren seien und es kein spezielles Forum für die Aushandlung von Verbesserungen gebe, da die Erhöhungen an den nationalen Tarifvertrag gekoppelt seien, der bei knapp einem Prozent liege.
„Die interdisziplinären Teams sind überfordert. Sie schaffen es nicht, die Patienten in der benötigten Zeit zu versorgen“, so Lezana angesichts der wachsenden Unruhe im größten Kinderkrankenhaus des Landes.
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